O contrato de trabalho intermitente: aspectos relevantes e desafios em torno do contrato de trabalho intermitente

O contrato de trabalho intermitente – aspectos relevantes e desafios em torno do contrato de trabalho intermitente

“O contrato de trabalho intermitente”, escrito por Cibele dos Santos Tadim Neves Spindola, é uma obra esclarecedora que desvenda os intricados aspectos da inovadora modalidade de emprego surgida com a Reforma Trabalhista no Brasil, por meio da Lei nº 13.467/2017. A autora, com base nos artigos 443 e 452-A da Consolidação das Leis do Trabalho (CLT), mergulha nas complexidades dessa nova forma de contrato, projetada para flexibilizar as leis trabalhistas e inaugurar novos paradigmas no mundo do trabalho.

Ao longo das páginas deste livro, os leitores são conduzidos por uma análise detalhada sobre o que realmente representa o contrato de trabalho intermitente, como funciona sua execução e quais são as diretrizes para a elaboração desse tipo de contrato. Cibele dos Santos explora os nove parágrafos do artigo 452-A, proporcionando uma compreensão profunda das nuances legais e práticas envolvidas nessa modalidade de contratação.

Além disso, a obra vai além ao abordar questões fundamentais, como a maneira de remuneração e pagamento do empregado sob contrato intermitente. Com explicações acessíveis e respaldadas por jurisprudências relevantes, o livro se destaca como um guia abrangente para qualquer pessoa interessada em desvendar os meandros desse novo contrato de trabalho.

Seja para profissionais de recursos humanos, empregadores, advogados ou simplesmente para aqueles que desejam compreender as implicações dessa inovação jurídica, “O contrato de trabalho intermitente” oferece um conhecimento valioso e atualizado, proporcionando uma visão clara e abrangente sobre essa transformação significativa no cenário laboral brasileiro.